インタビューを引用する方法

著者: Robert Doyle
作成日: 17 J 2021
更新日: 13 5月 2024
Anonim
質的研究のインタビューのコツ
ビデオ: 質的研究のインタビューのコツ

コンテンツ

研究または出版物でインタビューを使用するには、参照リストにインタビュイー、インタビュアー、出版物を含む出典を引用する必要があります。研究プロジェクトのために直接インタビューを実施し、それが公開されていない場合は、これを説明し、参照に引用を追加するのではなく、テキストに括弧付きの引用を含める必要があります。インタビューを引用する方法をご覧ください。

ステップ

方法1/4:ABNT規格を引用する

  1. 面接した人の名前を常に引用してください。 一般に、作品の作者が興味を持っているのは、インタビューを受けた人の証言であり、インタビュアーが尋ねた質問ではありません。したがって、Fulano Silvaとの面接の場合は、「SILVA、面接年、面接ページ」を引用してください。
    • 例:「wikiHowはすべてを行う方法を教えるウェブサイトです」(SILVA、2018年、34ページ)。
  2. 書誌参照ページのインタビューを参照してください。。これを行うには、インタビュイーの名前に続けて省略名を入力します。インタビューまたは証言のタイトルとサブタイトルを挿入します。太字の出版物名とストーリーの日付を追加します。 「xxxにインタビューが許可されました」で締めくくります。
    • 例:「SILVA、F。wikiHowインタビュー。 シート: 04年10月2018. Sicrano dasCouvesにインタビューが許可されました。
      • 参照がオンラインの場合は、参照の最後に次を追加するだけです-「次の場所で入手可能: 。アクセス日:アクセス日。

方法2/4:シカゴスタイルのインタビューを引用する


  1. 面接対象者の姓、名、イニシャルから始めます。 最後にピリオドを追加します。
    • タイトルがない場合は、タイトルの場所に「インタビュー」という単語を入れてください。その後、ピリオドを入れます。
  2. 可能な場合は、インタビューのタイトルを入力します。 引用符で囲んでください。引用符を閉じる前にピリオドを含めます。

  3. インタビュアーの名前を、同じ名前の形式で、姓、名、ミドルネームのイニシャルとともに追加します。 その後、ポイントを追加します。
  4. 新聞、テレビ放送、またはその他のメディアの見出しを斜体で使用します。 必要に応じて、カンマとエディションの名前を追加します。最後にコンマを追加します。
    • 略語「ed」を使用します。編集用。

  5. わかっている場合は、プロデューサーを含めます。 姓、名、および初期形式を使用します。
  6. 版の日付、送信または定期刊行物を書いてください。 月、日、年の形式である必要があります。次の情報の前にピリオドを使用してください。
  7. 出版場所を追加します。 セミコロンを使用します。
  8. 出版社の名前に続けて、コンマと発行年を記入してください。 ポイントを追加します。
  9. 可能であれば、ページ番号を含めてください。 ピリオドを付けてエントリを完成させます。
    • 面接に関して入手できる情報が限られている場合は、入手可能な情報への参照を減らしてください。

方法3/4:MLAスタイルのインタビューを引用する

  1. 面接対象者の名前から始めます。 姓、カンマ、名を入力し、その後にピリオドを入力します。
  2. 次に、インタビューの名前を追加します。 その後、ピリオドを入れます。
    • 面接が完全な論文のタイトルである場合は、斜体を使用してください。
    • 面接がより大きな仕事の一部である場合は、タイトルに引用符を使用してください。必要に応じて、この情報の後に大きなジョブの名前を含めてください。本の場合は、著者を含めてください。たとえば、「ジョン・スミス著」。
    • 面接にタイトルがない場合は、面接官に書いてください。たとえば、「ジョン・スミスによるインタビュー」。
  3. ジャーナルの名前をイタリック体で使用し、その後に問題の名前を続けます。
  4. 発行年を含めます。
    • 面接が出版物にある場合、年は括弧で囲み、その後にコロンを付ける必要があります。コロンの後にページ番号を置き、ピリオドで終わります。
    • 面接が本の中にある場合は、場所、コロン、発行者、発行年を含めてください。
  5. 真ん中で入力を完了します。 たとえば、印刷、Web、またはブロードキャスト。
    • 面接がオンラインの場合は、途中からアクセス日を含めてください。たとえば、「Web。2013年3月1日」。
    • MLAスタイルを使用する場合、本、Webサイト、定期刊行物などのフォントタイプは、含める必要のある情報を示します。このタイプのソースの一般的なルールを使用して、正しく引用してください。

方法4/4:APAスタイルのインタビューを引用する

  1. インタビュアーの名前から始めます。 姓、カンマ、最初のイニシャルの形式を使用します。
  2. アンパサンド(&)とインタビュアーの名前を同じ形式で追加します。 その後、ピリオドを入れます。
    • 括弧内に「インタビュアー」と「インタビュイー」という単語を使用して、人を区別します。
  3. 括弧内に発行年を含めてください。 必要に応じて、角括弧内に「転写されたインタビュー」という単語を含めます。
  4. 面接の名前、またはイタリック体の仕事の名前を追加します。
  5. ソースのタイプに応じてエントリを続行します。
    • インタビューがウェブサイトからのものである場合は、ソースの名前を書いてください。たとえば、「Felt&Wireページから購入」などです。次に、URLを含めます。 「サイト」という単語、コロン、およびURLを使用します。
    • 面接が本の中にある場合は、場所、コロン、出版社の名前を追加します。ピリオドを付けてエントリを完成させます。
    • インタビューがジャーナルにある場合は、ジャーナル名、コンマ、巻番号、括弧内の版番号、ページを含め、その後にピリオドを付けます。オンラインジャーナルの場合は、DOIを含めます。
    • MLAスタイルと同様に、使用した参照のタイプは、印刷されているか放送されているかにかかわらず、インタビューの媒体に基づいています。

庭の凝視球の作り方

Joan Hall

5月 2024

その他のセクション 庭を見つめるボールは、どんな庭や芝生にもぴったりです。凝視球はあなたの庭に装飾として入る大きな球であり、何世紀にもわたって人気がありました。店頭で購入すると、品質によっては非常に高額になる場合があります。幸いなことに、自分だけの凝視ボールを作成するための安価で簡単な日曜大工の方法があります。適切な技術に従い、適切な材料を入手することで、家やアパートを引き立てる凝視ボールを作るこ...

その他のセクション 効果的なマネージャーとチームリーダーは、さまざまな方法で従業員を積極的に監視し、パフォーマンスの低い人が迅速に懲戒処分を受け、パフォーマンスの高い人に報酬が与えられるようにします。従業員を監視することは、従業員が会社の時間やリソースを私的な事柄に浪費している領域を特定するのにも役立ちます。適切なソフトウェアを使用すると、不適切または事業運営に適用できないWebサイトをブロックで...

おすすめされた